Перейти к верхней панели
Архив номеров
миллениум
facebook
mail
phone
Авторизация
facebook
mail
phone

ЮЛИЯ ТКАЧЕНКО: «Зачем нужен наставник, и как найти СВОЕГО?»

Юлия ТКАЧЕНКО  – трансформационный коуч, тренер личностного роста международной сертификации ICBT, мастер НЛП, гипнотерапевт, эксперт по работе с подсознанием, соавтор популярной книги «Радуга твоего успеха».

25-летний опыт работы в маркетинговых и рекламных агентствах, более 10 лет бизнес-тренерства в корпоративном сегменте и участие в уникальных международных проектах позволяют сегодня нашей гостье говорить правду про специалистов помогающих профессий.

– Юлия, хотим поднять с Вами тему, которая, несомненно, беспокоит сегодня многих. Зачем нам нужны наставники. Давайте начнем с того, в каких жизненных ситуациях имеет смысл обратиться за помощью к специалисту?

– Как правило, к специалистам помогающих профессий обращаются, когда очень больно или же при состоянии потери баланса, в состояниях тупика, ступора, сложности выбора. Но есть другая категория людей, у которых все хорошо, но они хотят, чтобы стало еще лучше! Эти люди планируют свою жизнь и каждый раз берут планку выше. Они зачастую могут самостоятельно найти решение, но знают, что на это уйдут месяцы, а то и годы, а с коучем это будет быстрее и эффективнее. Именно поэтому успешные люди имеют своих наставников.

– На что необходимо обратить внимание, выбирая себе наставника для решения задач?

– Итак, как выбрать специалиста?

1. Человек должен быть вам приятен. Так или иначе, мы тянемся к людям, которые чем-то схожи с нами. Если вам неприятен внешний облик или раздражает манера разговора, голос  – пользы от такого взаимодействия не будет.

2. Неплохо выяснить, есть ли у эксперта профильное образование, подтвержденное документами. Обученный специалист хорошо понимает разницу между «догнать и причинить добро» и пользу от тактичного глубинного взаимодействия, в результате которого происходят исцеления и изменения в жизни клиента.

3. Узнайте, какими методиками владеет специалист.

Как правило, обычному человеку важно получить результат, а в то какие методики применяются и как они называются – вникают единицы.

4. Доверяйтесь опытным. Можно иметь за плечами горы сертификатов и годы обучения, но не иметь опыта работы. Поэтому, если вам нравится специалист, но вы не уверены в наличии дипломов, и есть другой спец со всеми дипломами, но с минимальным опытом, идите к первому.

Очень важно учитывать не только профессиональный, но и личный опыт специалиста: человек, который сумел достойно преодолеть свои трудности, расскажет об этом убедительнее, чем тот, кто мало знает о жизненных сложностях.

– Когда мы говорим о выборе доверенной особы, всегда интересуемся достижениями мастера. Какими личными победами Вы гордитесь?

– Я очень горжусь своими красивыми дочерями и счастлива, что нам с мужем удалось их вырастить самостоятельными и целеустремленными личностями. Старшая дочь – успешный ИТ программист в сфере мобильных приложений, младшая –  талантливый художник-иллюстратор, она очень креативно оформила сборник моих поэзий, который планирую издать в этом году.

– Юлия, а какие методы вы используете в консультировании?

– Я применяю разные методы: коучинг, арт-терапию, НЛП, эриксоновский гипноз, психологические трансформационные игры, авторские техники. В зависимости от запроса клиента и поставленной задачи, я создаю индивидуальную программу и во время сессии могу использовать как один, так и несколько методов. Все инструменты, которые я использую, направлены на задействование творческого потенциала, чтобы человек быстрее получил ответы от своего подсознания.

– Личный наставник – человек с определенной миссией. Какова Ваша?

– Моя миссия – помогать людям достигать целей и реализовывать мечты, избавляться от ограничивающих блоков и деструктивных убеждений, мотивировать, вселять уверенность и укреплять их веру в свои возможности.

Для меня, как коуча, нет большей радости, чем видеть результаты своих клиентов!

+380676334092

www.yulia-tkachenko.com

Поделиться в:

Добавить комментарий